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深圳市不凡家政服务有限公司提质扩容创造更多优质就业岗位

作者:深圳市不凡家政服务有限公司  时间:2017-08-28

通过推进龙岗家政公司服务业提质扩容,创造更多更高质量的就业岗位,是一项利国利民的民生工程,具有重要意义。提质扩容要抓住主要问题:
????——培育市场主体。目前,我国深圳家政服务业市场主体散、乱、小、弱问题比较普遍。整个行业缺乏合力,形如一盘散沙;龙岗家政服务企业普遍规模较小,规模化、规范化、标准化、品牌化水平不高。据商务部统计,2015年全国家政服务企业64万家,规模以上企业只有14万家。多数企业固定资产少,抗风险能力差,经营方式比较粗放。甚至,无证无照的“马路企业”也不鲜见。
????????——提升员工素质。龙岗家政服务从业人员主要是农村转移劳动力、城镇下岗职工、中西部贫困地区女性和就业困难群体,总体年龄偏大,受教育程度低,小学文化程度占半数以上,文盲也不在少数。另外,深圳家政服务人员培训率低,普遍缺乏专业培训,影响了职业技能的提升。由于供需缺口大,不少家政服务从业人员不经培训或者稍加培训就直接上岗,更无暇顾及就业后的经常性培训。由于龙岗家政公司服务人员求职难度低,东家不做去西家,造成他们缺乏良好的职业心态,相互攀比之风盛行,经常要求涨工资、稍不如意就辞职,职业素质低,服务质量差。这严重制约了深圳家政服务业的健康发展。

深圳市不凡家政服务有限公司
????????2017年,在通过提质扩容促进就业和家庭服务业健康发展方面,应采取的措施主要包括:
????一是深化“千户百强”家庭服务企业创建,开展中心城市家政服务劳务对接行动,推进龙岗家政企业和社区对接,积极发展O2O等家政服务新业态,引导深圳家政企业做大做强。
????二是通过落实增值税免征政策、试点社保补贴政策,推动员工制家政服务企业发展。鼓励从业人员投保和上岗前健康检查,维护从业人员权益,促进行业发展。
????三是健全职业培训制度,推动省级和国家级家政服务职业培训示范基地建设,将龙岗家政服务纳入实训工种范围,保证有培训需求的从业人员“应训尽训”。推动有条件的职业院校开设家政相关专业,开展订单式培训和在职培训;将家政服务列为“春潮行动”实施重点,组织实施好“巾帼家政服务”专项培训工程,大力提升从业人员职业化水平。
????四是完善标准体系,大力推进家政服务合同管理。强化监管,开展家政服务市场专项检查,加大违法违规行为防范惩处力度。加强深圳市不凡家政服务有限公司诚信体系建设,推动行业规范化发展,深圳市不凡家政服务有限公司致力于打造深圳最好的家政服务公司。

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龙岗家政公司,10年家政管理经验,业务范围:保姆、月嫂、育婴师、护工、钟点工、保姆、司机、室内外保洁、幼教、管家、商场物业保洁员

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